PT. BPR Kota Pasuruan (Perseroda) melaksanakan kunjungan kerja ke Bank Jombang pada Selasa, 17 Desember 2024 sebagai bagian dari studi tiru terkait pengembangan BPR milik daerah, khususnya dalam pengelolaan gaji Non-ASN atau Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK). Kunjungan ini bertujuan untuk memperkuat inovasi layanan, seperti implementasi sistem pembayaran gaji Non-ASN yang lebih efisien dan transparan, serta meningkatkan manajemen operasional di BPR milik daerah.
Rombongan dari PT. BPR Kota Pasuruan dipimpin oleh Ibu Iswinanrti Margiana, SE selaku Direktur Utama beserta Direktur Bapak Hafit Wahyudi, SE bersama dengan sejumlah perwakilan dan staf terkait dari Pemkot Pasuruan. Mereka diterima langsung oleh Direktur Utama Bank Jombang, Dr. Afandi Nugroho, Direktur Bisnis dan H. Adam Joyo Pranoto beserta jajaran manajemen Bank Jombang di kantor pusat Bank Jombang.
Dalam pertemuan tersebut, Dr. Afandi Nugroho memaparkan berbagai praktik baik yang telah diterapkan oleh Bank Jombang, terutama terkait pengelolaan gaji Non-ASN atau PPPK. Bank Jombang telah memiliki mekanisme dan sistem yang terintegrasi untuk pengelolaan pembayaran gaji Non-ASN bekerja sama dengan pemerintah daerah. Hal ini menjadikan Bank Jombang sebagai salah satu rujukan bagi BPR-BPR lain yang ingin mengembangkan layanan serupa.
Sementara itu, pimpinan rombongan dari PT. BPR Kota Pasuruan menyampaikan apresiasi atas penerimaan yang hangat dan informasi yang sangat berharga dari Bank Jombang.
Selain berdiskusi terkait pengelolaan gaji Non-ASN, kedua belah pihak juga membahas berbagai upaya peningkatan layanan perbankan, seperti implementasi sistem core banking untuk meningkatkan efisiensi operasional, optimalisasi layanan digital banking untuk nasabah, serta penerapan aplikasi berbasis teknologi guna mendukung transparansi dan kemudahan akses bagi pegawai Non-ASN.
Dengan adanya kunjungan ini, diharapkan PT. BPR Kota Pasuruan (Perseroda) dapat mengimplementasikan praktik terbaik yang telah dipelajari dari Bank Jombang, sehingga mampu memberikan layanan yang lebih baik dan inovatif bagi nasabah serta mendukung kesejahteraan pegawai Non-ASN di daerah.
